根据县委统一部署，2024年3月25日至8月6日，县委第三巡察组对竹源乡党委开展了巡察。9月24日，县委巡察组向竹源乡党委反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

竹源乡党委以巡察整改作为全面从严治党的新起点，全面贯彻党的二十大精神，深入贯彻落实习近平总书记关于巡视巡察的重要指示精神，研究制定并印发《中共竹源乡委员会关于落实县委巡察组反馈意见的整改方案》，建立整改台账，明确整改责任，落实整改措施，狠抓整改成效。

巡察反馈后，竹源乡党委狠抓巡察反馈问题整改，目前反馈的29个问题，已完成整改27个，正在进行整改2个。在巡察整改工作中，对违规违纪的，立案2件、了结2件，给予党纪处分2人（党内警告2人），教育提醒53人，制定制度1项，修改完善制度4项，收回清退违规资金2.8万元，挽回其他经济损失15万元。

一、关于“贯彻落实上级决策部署不够有力”问题的整改情况

（一）制定《竹源乡信访维稳工作责任制》，以清单形式明确信访维稳工作的责任领导和责任干部，进一步压实领导干部的信访工作职责；强化化解工作，截至目前已共完成2个群体访、5个初信初访和1个信访积案的化解，全面保障竹清源远的社会生态环境；

（二）组建乡村两级专班，各村以联系领导、驻村干部、村两委为主体，分类处置，持续推进“三治一提升”工作，2023年至2024年，竹源乡积极响应县委县政府号召，以拆开路，两年来共计拆除违章建筑、不和谐建筑共计3398.1㎡。

二、关于“党委战斗堡垒作用发挥不足”问题的整改情况

（一）召集乡综治办工作人员开展学习，学习其他乡镇解决历史遗留问题的成功经验和办法，强化矛盾纠纷化解思维，干部深化责任意识，以学促干，提高自身处理问题的能力。

（二）组织乡村两级干部开展“三资”管理培训，进一步提升乡村两级干部在“三资”管理过程中的能力和水平，强化对小微权力的规范化使用。

三、关于“意识形态工作责任落实不到位”问题的整改情况

（一）召开班子会，会上就学深细悟党的创新理论还有差距的问题进行了分析研究。

（二）严格按照要求开展理论学习中心组学习，深入学习理论学习中心组学习制度、“第一议题”制度，以制度规范学习，增强班子成员主动学习的能力和水平。整改期间，召开3次理论学习中心组学习。

（三）按时召开意识形态工作专题研究会和意识形态“一岗双责”汇报会，并提前审核履职汇报材料，确保意识形态工作有迹可查。

四、关于“财务制度执行不严格”问题的整改情况

（一）对“财务制度执行不严格”问题开展全面自查自纠，清退各类违规费用0.5万元，对2名相关责任人员进行约谈提醒。同时组织乡干部学习《竹源乡关于印发《竹源乡慰问制度》等制度的通知》，举一反三，要求全体乡干部以此为戒，规范物资采购和发放流程。

（二）持续加强财务审核把关，每月动态开展支付凭证抽查工作，组织财务人员对已报销凭证进行抽查，发现问题及时纠正。

五、关于“内部管理存在漏洞”问题的整改情况

（一）对内部管理存在漏洞问题开展全面自查自纠，清退各类违规费用0.17万元，对4名相关责任人员进行约谈提醒。同时组织乡干部学习《竹源乡机关公务用车管理制度》，规范公车的使用范围，杜绝超范围使用公车。

（二）明确重要合同需经业务主管部门或法律顾问审核把关，进一步规范合同签约及管理。截止到目前，全乡共整理合同21份，并对不合理的合同进行了退回修改。

六、关于“项目管理存在不足”问题的整改情况

（一）对“项目管理存在不足”问题开展全面自查自纠，完成对3个问题的核查工作，并对3名相关责任人员进行约谈提醒。

（二）以问题为导向，加强项目工程的监管，严把支付节点，严审附件资料，严控工程造价，严管施工过程，彻底杜绝项目资金支付后存在的问题。严格按照《竹源乡档案管理制度》收集和存档项目档案。

七、关于“强村公司监管不到位”问题的整改情况

（一）对“强村公司监管不到位”问题开展全面自查自纠，清退各类违规费用1.2万元，并对2名相关责任人员进行约谈提醒。

（二）组织学习《松阳县村级工程“集体建”实施细则》，严把工程项目支付关，特别是对“人、材、机”使用情况进行严格把关，彻底杜绝项目支付随意性问题。

（三）乡财办加强对财务报销的审核把关，尤其是加强对项目支付的审核把关，对依据不充分、不符合规定的严格把控。

八、关于“‘三重一大’制度执行不到位”问题的整改情况

（一）在全乡干部会上组织学习“三重一大”决策制度，同时由乡纪委对党委的决策程序进行实时监督，对存在的问题在党委会、班子会上及时提出。

（二）组织会议记录人员召开专题会议，对规范会议记录进行培训、指导，杜决签字不规范等现象。

九、关于“干部队伍建设不够全面”问题的整改情况

（一）各村党组织利用主题党日活动期间，深入开展党员干部违法违纪典型案例学习，将党员干部法纪规矩意识廉政教育作为组织活动的重要内容，增强村级党员干部懂法守法的能力和水平。

（二）加强干部队伍管理，乡纪委与党政办已开展常态化督查4次，同时明确督查问题通报问责制度，强化干部队伍日常管理。

十、关于“选人用人主体责任落实不到位”问题的整改情况

（一）重新组织全体班子“三重一大”事项集体决策制度学习，深入学习《“三重一大”事项集体决策制度实施细则的意见》，加强“三重一大”事项管理，乡纪委对决策过程和实施情况进行监督提醒，乡党委、政府主要负责人严格把关。

（二）组织学习《松阳县股级干部选拔任用工作实施意见》《股级干部选拔任用工作流程图》《松阳县关于加强关键岗位股级干部备案管理的实施办法（试行）》等相关文件，严格落实选人用人程序。同时对组织干事开展选任用人的教育培训，加大对相关材料的审核。

下一步，竹源乡党委将深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，继续认真落实中央和省市委关于做好巡察“后半篇文章”的要求，持续抓好巡察反馈意见的整改落实，进一步巩固整改成果，以巡察整改成效促进各项事业高质量发展。一是强化政治引领。坚定捍卫“两个确立”，树牢“四个意识”，做到“两个维护”，以政治上的清醒保证思想上的坚定和整改上的高度自觉。二是强化持续整改。继续严格对照县委巡察反馈意见和巡察整改方案，对整改工作紧抓不放，务求见底见效。三是健全长效机制。对巡察反馈问题强力整改的同时，更加注重根本建设、基础建设、长远建设，构建加强和规范乡党委、政府工作长效机制，推进巡察反馈问题举一反三落实，发挥巡视巡察标本兼治作用。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：0578—8805173（工作时间）；电子邮箱25010805@qq.com。

中共松阳县竹源乡委员会

2024年12月16日