根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（浙人才〔2007〕184号）精神，经研究决定，面向社会公开招聘教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

松阳县本次公开招聘事业编制教师3名。具体的招聘层次、岗位（专业）、人数和报考资格条件见附件1：《2025年松阳县教育系统公开招聘教师计划表》。

二、招聘范围、对象和条件

报考人员应具备招聘岗位（专业）所需的资格条件（具体要求见计划表）,还需符合以下条件:

1.年龄要求：年龄为18至35周岁（1989年5月至2007年5月期间出生），博士研究生放宽到45周岁（1979年5月以后出生）。

2.学历要求：需具有大学本科及以上学历，国外留学人员报名时须提供教育部留学服务中心认证的证书。（具体见附件1）。

3.学位要求：各岗位均需具备学士学位及以上。

4.教师资格证要求：需具备报考岗位相应的教师资格证或已具备相应教师资格国家考试笔试、面试合格证书（证明）和普通话合格证书。硕士及以上研究生可在聘用后一年内取得相应教师资格证，否则予以解聘。

5.普通话要求：报考须取得二级乙等及以上普通话等级证书。

6.遵纪守法，品行端正，事业心和责任心强、工作服从分配，身体健康，具有扎实的专业知识、教学基本功。

7.外县事业单位在岗在编人员报考须取得现工作单位书面同意。

8.松阳县事业单位在编在岗人员不得报考。

9.属于《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）规定不得确定为录用人选情形之一的，以及具有法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报考。

三、招聘办法

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优聘用的方式进行。具体程序：

（一）报名办法

1.注册及报名

本次招聘采用钉钉网上报名的形式

时间：2025年5月22日9:00—5月28日16:00

报考人员通过手机软件市场（手机端）或者钉钉网站https://www.dingtalk.com/ （电脑客户端）下载安装并注册钉钉软件，通过钉钉扫一扫功能扫描下方二维码1中的二维码加入松阳县教育局，再通过钉钉扫一扫功能扫描二维码2中的二维码后进行报名信息填报，逾期（系统自动关闭）不再受理注册及报名。

2.资格初审

时间：2025年5月22日9:00—5月28日16:00

对报考人员选定的职位进行资格初审，报考人员可通过钉钉扫一扫功能扫描二维码2中的二维码，然后通过页面中的“查看数据”功能查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限（2025年5月22日9:00—5月28日16:00）内的，可再次通过“发起提交”报名并进行资格审查。

3.网上缴费

时间：2025年5月29日0:00—5月30日12:00，资格初审通过的报考人员可通过支付宝扫码缴费二维码办理网上缴费，缴费人员一定要在备注栏中填写本人姓名。收费标准按照省物价局、省财政厅“浙价费〔2018〕32号”文件规定执行，每人每科次50元，两科共计100元。考生未在缴费期间内办理缴费的,视作放弃报名资格。

同一岗位（专业）报名人数不足招聘计划数3倍的，将酌情核减或取消招聘计划，并在网上予以公布。

招考计划取消的，考生自接到通知起24小时内可改报其他符合报考条件的岗位。逾期未改报的，视作放弃改报权，退还考试费。

4.领取准考证

时间：2025年6月7日（下午2:30—5:00）。

已缴费人员在规定时间内到教育局人事科（松阳县西屏街道白露岭28号汇文中学）五楼会议室领取准考证，考生凭本人身份证和准考证参加笔试。

报考人员报名与考试使用的身份证（在有效期限内）必须一致，每位报考人员限报1个职位。报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料通过资格初审的，一经查实，取消考试资格或聘用资格并按有关规定严肃处理。

（二）笔试科目

笔试时间：2025年6月8日

笔试科目为教育基础知识和学科专业知识二门。笔试实行百分制，每门100分。笔试范围为报考职位对应岗位教育基础知识和学科专业知识。

上午 8:30—12:00    教育基础知识和学科专业知识

笔试地点：详见准考证。

两个科目考试不间断进行，两个科目试题一起发放。报考人员须同时携带有效身份证件、准考证参加笔试。答卷于12:00统一收取。

（三）确定面试对象

笔试后，按教育基础知识占40％、学科专业知识占60％的比例计算考生笔试总成绩，然后以同类试卷参加考试人员（取得有效成绩的）笔试平均成绩85%的标准划定合格分数线（向下取整），笔试不合格者，不能列入面试对象。在笔试合格者中按招聘计划数1︰3从高分到低分确定面试对象。如岗位中出现不足上述规定比例的，按实际人数确定面试对象。

（四）资格复审

面试前，要进行资格复审，资格复审的对象名单、时间、地点届时公布在松阳县政府网。资格复审前请考生下载附件2，并提供以下材料：

1.毕业证书原件及复印件。未取得毕业证书的2025年普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)原件及复印件或提供学历学位个人承诺书（附件4），未在2025年7月31日前取得毕业证书及学位证书的，不予聘用；已取得毕业证书及学位证书的考生提供相关证书原件及复印件；通过国外留学取得毕业证书的考生提供教育部留学服务中心认证的证书原件和复印件。

2.本人身份证原件及复印件。

3.教师资格证原件及复印件。已取得教师资格的，提供教师资格证原件及复印件；教师资格未认定的，提供国家教师资格考试《合格证明书》原件及复印件；未取得教师资格证的硕士研究生及以上人员需填写教师资格个人承诺书（附件3），并在聘用后一年内取得相应教师资格证书，否则予以解聘。

4.普通话证书原件及复印件。已取得报考岗位相匹配的教师资格证可不用提供。

5.外县事业单位在岗在编人员报考须提供现工作单位书面同意证明。

资格复审开始24小时前，相关人员确认不参加资格复审的（提供放弃资格复审书面材料），在该岗位笔试人员中从高分到低分的顺序进行递补。本人未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加面试的，相关岗位不再递补。

资格复审通过者，当场领取面试通知书。考生提供的报名材料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实的，一律取消面试和录用资格。逾期报送审核材料原件或逾期不领面试通知的视为自动放弃面试资格。

（五）面试

面试形式为模拟课堂，未尽事宜详见面试公告，另行发布。面试成绩满分为100分，合格为60分，不合格不予录用。考生凭面试通知书和本人身份证参加面试。

（六）体检、考察

面试结束后，按考生笔试、面试成绩各占50%的比例计算总成绩。然后按招聘岗位（专业）计划数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象(若总成绩相等,以笔试成绩高者排名在前，笔试成绩也相等，以学科专业知识笔试成绩高者排名在前)。

体检、考察工作参照公务员录用体检、考察等有关规定执行。报考人员如放弃体检，视作体检不合格。

体检、考察不合格或者主动放弃聘用资格的，在该岗位（专业）面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

四、聘用

根据体检、考察结果，按总成绩从高分到低分择优确定聘用对象，并在松阳县政府网公示5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，签订聘用合同。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用；拟聘用公示后不再递补。

报考人员在接到聘用通知后无正当理由不按时报到的，取消聘用资格。

五、注意事项

1.本次招聘的事业单位人员，在松阳县教育系统最低服务期限为5学年。录用时不具有相应教师资格证书的，需在聘用后一年内取得相应教师资格证书，逾期未取得的，解除事业单位聘用关系。

2.考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令 第35号)执行。

3.招聘岗位所需专业由招聘单位及其上级主管部门参考国家教育行政部门高校专业目录设置及审查认定。对于未列入参考目录的专业，由招聘单位及其上级主管部门按专业方向基本一致的原则把握。

4.本次招聘的考试成绩、有关通知、公示等信息，统一在松阳县政府网发布，不再另行通知。

5.本次招聘考试不指定复习参考用书和范围，松阳县人力资源和社会保障局、松阳县教育局不举办也不委托任何机构开展针对本次教师招聘考试的辅导培训。

本公告由县教育局、县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话： 县教育局：0578-8065526 。

举报电话：松阳县纪委县监委第四派驻纪检监察组：0578-8819793。

附件：

附件1：2025年松阳县教育系统公开招聘教师计划表.xls

附件2：2025年松阳县教育系统公开招聘教师考生登记表.doc

附件3：教师资格个人承诺书.docx

附件4：学历学位个人承诺书.docx

附件5：本科、研究生普通高等教育专业目录(2022年).xlsx

松阳县人力资源和社会保障局

松阳县教育局         

 2025年5月20日      

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